SSHA | Formateur occasionnel : construire et animer efficacement une formation – COL11
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Formateur occasionnel : construire et animer efficacement une formation

Code COL11
MAJ 06/20

 

Durée
3 jours soit 21 heures

 

Date 2020
Du 18 au 20 novembre 2020 

 

Date 2021
Du 8 au 10 novembre 2021
 

 

Prix 2020 : 1190€ H.T.
Prix 2021 : 1215€ H.T.
T.V.A. : en sus

 

Lieu
SSHA – ISA
16A, rue de l’Estrapade
75005 PARIS
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Objectifs

  • Fixer des objectifs pédagogiques à l’aide de règles simples
  • Préparer une action de formation et son scénario pédagogique
  • Identifier les méthodes et techniques pédagogiques adaptées pour rendre
    vivantes les séquences d’animation

Contenu

QU’EST-CE QUE FORMER ?

  • Définition et vocabulaire
  • Importance du contexte
  • Notions de savoir, aptitude, capacité et compétence

comment fixer des objectifs pédagogiques ?

  • Les différents niveaux d’objectifs
  • Notion de progression pédagogique
  • Comment formuler un objectif

 

Concevoir une action de formation

  • Construire un scénario pédagogique
  • Choix de la stratégie pédagogique
  • Quelle démarche, quelles méthodes pédagogiques ?
  • Les différentes techniques et outils, pédagogiques
  • Élaboration d’une séquence de formation

 

Animer une séquence de formation

  • La dynamique de groupe
  • Les fonctions de l’animation
  • Importance du démarrage d’une formation
  • Les techniques d’animation

 

L’évaluation en formation

  • Le sens de l’évaluation
  • Les 4 niveaux d’évaluation
  • Les 3 fonctions de l’évaluation

Intervenant

Formateur certifié CP FFP « concevoir, animer et évaluer une action de formation : former des adultes »

Public cible

Tout professionnel concerné par le thème

Prérequis

Pas de prérequis scientifiques ou techniques spécifiques

Modalités pédagogiques

Alternance de méthodes pédagogiques : apports de connaissances, exercices pratiques, études de cas, réflexion, analyses et échanges d’expériences.
Document pédagogique remis à chaque participant.
Nombre de participants limité

Modalités d’évaluation

Les acquis sont évalués par oral et/ou écrit (études de cas, questionnaires…) tout au long et/ou en fin de formation.
Une attestation de fin de formation est délivrée à chaque participant.

Modalités et délais accès

Convention de formation si inscription initiée par l’employeur dans le cadre du plan de développement de compétences
Contrat de formation individuel si inscription initiée par le participant
Inscription par le biais d’un bulletin téléchargeable sur le site internet, J-30 avant la formation et possible jusqu’à J-1 selon disp

Accessibilité aux personnes handicapées

SSHA ISA est un établissement ERP 3ème catégorie en conformité avec la réglementation PMR en vigueur